Head of IT EQUITY/COMMODITY PARIS 6 month Contract FRENCH SPEAKER

Expiring today

Recruiter
McCabe & Barton
Location
France
Salary
700 euros Day more or less / 90k
Posted
07 Dec 2018
Closes
10 Dec 2018
Position/Level
Professional / Specialist
Responsibilities
Information Technology
Sector
Technology
Contract Type
Permanent
Language
English

Head of IT EQUITY/COMMODITY PARIS 6 month Contract FRENCH SPEAKER

I need a Senior IT Manager. You will manage a small team of internal staff and a bigger external team.

The CORE of this job is people management and AGILE and getting the teams to work better together, to share more information's, to bring the suppliers knowledge in house. This will mean finding out everyone straight/weaknesses/opportunities & threats and getting the ship to sail in a straight and better direction.

The teams are made up of IT Application Management/application production, mains developers (they are a Java house) but also BA's, PM's and architects. The total team is circa 20 staff (mainly from external supplier).

You MUST have a banking background and ideally either from a business side (equity/bonds/commodities/futures) and/or come from a Development software engineering background and moved up into management.

This Head of IT Equity/Commodity is a person who will manage people and process. Someone who has and who will manage internal problems and politics and make things right. AGILE IS KEY.

This can become a permanent role for the right person, Salary circa 90k euros base + bonus plus other benefits.

The core is to strengthen the internal understanding of the business and applications along with HARD line reporting. Direct people hierarchy management.

Job spec in FRENCH below.

Missions principales du p??le IT Equity/Commodity:

Le p??le IT Equity/Commodity est charg?? du delivery IT des projets, du maintien au meilleur niveau de la qualit?? de services IT et du pilotage des fournisseurs IT en parfait alignement avec la BL Equity/Commodity.

Le p??rim??tre applicatif du p??le IT Equity/Commodity est le suivant: UCS Cash & UCS Derivatives (Clearing); SPAN RMC & CDR (Risk 1st line); Fees (calcul des fees); eCCW Cash & Derivatives (Members Gui Reporting).

Activit??s men??es par le Head of IT Equity/Commodity:

Le Head of IT Equity/Commodity est charg?? de:

    Management:

    • Reporter aupr??s du CIO/CTO p??riodiquement l'avancement des travaux entrepris par le p??le IT Equity/Commodity,
    • Manager les membres du p??le IT Equity/Commodity,
    • Recruter les membres de l'??quipe avec l'assistance des RH et/ou du Procurement, en particulier la s??lection des ressources externes,
    • Assurer une coordination permanente avec la/les soci??t??(s) fournissant les prestations externes,
    • D??terminer et suivre les objectifs communs et individuels pour l'ensemble de l'??quipe (personnel interne et externe). Il g??re le processus d'??valuation des performances du personnel interne au sein de l'??quipe,
    • Organiser le travail de l'??quipe en planifiant l'utilisation des ressources,
    • Participer ?? la pr??paration du budget annuel du p??le et assurer son suivi sur l'ann??e.

      Relation avec la BL Equity/Commodity:

      • ??tre l'interlocuteur privil??gi?? de la BL dans le cadre de l'alignement entre leur strat??gie et la roadmap IT, le suivi du portefeuille des projets du p??le et le suivi de la stabilit?? du SI associ??.
      • Repr??senter au sein de l'IT CLIENT les enjeux et int??r??ts de la BL, en tant que membre du Codir IT CLIENT.
      • Gestion de la roadmap:
        • Piloter, en interaction forte avec la BL, la construction d'une roadmap projets IT annuelle/pluri-annuelle du p??le,
        • Piloter l'ex??cution de la roadmap d??finie, en interaction avec les fournisseurs XXX et XXX.
        • Gestion du delivery des projets:
          • S??curiser la r??ussite des projets entrepris par le p??le sur l'ensemble des dimensions impliqu??es: Co??ts, qualit??, d??lais.
          • Gestion de la stabilit?? du SI
            • Garantir une stabilit?? du SI li??e au p??rim??tre fonctionnel Equity/Commodity en interaction avec le p??le IT Production et les fournisseurs XXX et XXX.
            • Identifier des opportunit??s technologiques pertinentes pour la BL en interaction avec le p??le IT Architecture & Strategy.

        PROFIL SOUHAITE:

        Bac +5, ??cole d'ing??nieur ou universit?? sp??cialis??e en informatique, avec une exp??rience minimum de 15 ans dans les syst??mes d'information.

        Dispose d'une bonne ma??trise de l'environnement des march??s financiers.

        Une exp??rience significative dans la conduite de projets agiles est fortement souhait??e.

        Excellentes capacit??s de communication orale et ??crite et une aisance relationnelle sont indispensables.

        Capacit?? ?? manager une ??quipe, faire preuve d'??coute et d'ouverture d'esprit.

        Qualit??s d'analyse et de synth??se, autonomie, disponibilit?? et r??activit??.

        De courts d??placements ?? l'??tranger sont envisageables.

        Anglais courant indispensable ?? l'oral et ?? l'??crit.